Meld deg på her
Kurset tar utgangspunkt i IA-avtalen og hvordan ledere, tillitsvalgt og verneombud i virksomheten kan arbeide systematisk sammen for å etablere og nå IA-målene i sin virksomhet. Kurset passer for virksomheter som ønsker å vitalisere IA-arbeidet og nye IA-virksomheter.
Det er viktig og avgjørende for å få utbytte av kurset at virksomheten deltar med både ledelse/IA-kontaktpersoner og tillitsvalgt/verneombud.
Deltakerne bør gjøre seg kjent med Samarbeidsavtalen om et mer inkluderende arbeidsliv i forkant av kurset.
Kunnskapsmål
- Få kunnskap om inkluderende arbeidsliv og hva det vil si å være en IA-virksomhet
- Få kunnskap om partsamarbeidet knyttet til IA-arbeidet
- Få innsikt i det systematiske IA-arbeidet med tilhørende verktøy
- Få kunnskap om evaluering av IA-arbeidet
Metodikk
Forelesning, diskusjonsoppgaver og erfaringsutveksling
Målgruppe
Ledere, tillitsvalgte, verneombud og IA-kontaktpersoner
Kurstilbudet fra NAV Arbeidslivssenter er forbeholdt IA-virksomheter.
Tilskudd til ekspertbistand
Gratis IA-webinar i haust
Idebanken.org: God ledelse kan forebygge psykiske plager ved endringer på arbeidsplassen